Am 27. Juli hat PTC bekannt gegeben, dass Neil Barua, President des PTC-Geschäftsbereichs Service Lifecycle Management, zur Jahreshauptversammlung des Unternehmens im Februar 2024 die Nachfolge von James Heppelmann als Chief Executive Officer von PTC antreten wird. Gleichzeitig wird Heppelmann als CEO zurücktreten und in den Ruhestand gehen. Damit endet nicht nur seine 26-jährige Tätigkeit bei PTC 13 davon als CEO. Es endet eine Ära.
Mit sofortiger Wirkung wird James Heppelmann zum Chairman of the Board und Neil Barua zum designierten CEO und Mitglied des Board of Directors von PTC ernannt.
Wenn Bob Schechter, Chairman of PTC’s Board of Directors während der letzten acht Jahre, erklärt: „Neil ist die ideale Person, um PTC in das nächste Kapitel zu führen. Er ist eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Technologiebereich mit nachweislicher Erfolgsbilanz beim Wachstum von Softwareunternehmen“ – dann sagt er zugleich, dass offenbar die Zeit endet, in der der CEO eines führenden Industriesoftwareanbieters auch wissen musste, was die Produkte des Unternehmens können müssen, um der Industrie bei der Bewältigung ihrer Herausforderungen zu helfen.
Jim Heppelmann war ein Visionär der Industriesoftware. Neil Barua war CEO der im Januar 2023 von PTC übernommenen Firma ServiceMax, einem Anbieter im Bereich der Cloud-nativen, produktorientierten Field Service Management Software.
Jim Heppelmann (links) und Niel Barua (Foto PTC)
Davor war er Operating Partner bei Silver Lake, einem Investor in Technologieunternehmen. Vor Silver Lake war Barua CEO von IPC Systems, einem globalen Anbieter von spezialisierten Technologielösungen für die Finanzdienstleistungsbranche. Neil Barua hat einen B.S. in Finance & Economics der NYU Stern School of Business. Irgendwelche tieferen Kenntnisse der Fertigungsindustrie und deren besondere Anforderungen an die digitale Transformation sucht man in seinem Lebenslauf vergebens.
Im Abspann zur Presseinformation heißt es: „Neil Barua verfügt über einen umfangreichen Hintergrund in der Technologiebranche und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz beim Wachstum von Unternehmen.“ Man muss abwarten, ob das genügt, um PTC in eine weitere Erfolgsphase zu führen.